Derecho laboral

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El bufete de abogados ECOVIS ježek brinda a sus clientes asesoría legal integral en leyes laborales y de seguridad social, especialmente en las siguientes áreas:

 

Ley General del Trabajo

  • contratos de gestión y empleo y otros documentos de legislación laboral que rigen las relaciones entre empleadores y empleados
  • cese del empleo y despido de los empleados, incluido el fin del ciclo de vida de la ayuda y los despidos colectivos
  • disputas laborales con empleados o gerentes
  • regulaciones laborales y otras regulaciones internas del empleador
  • seguridad y protección de la salud durante el trabajo
  • el área de recompensa completa para los empleados
  • auditorías legales y due diligence en el campo del derecho laboral
  • empleo de la agencia, incluida la provisión de licencias para las agencias de empleo y la evaluación de los métodos de empleo individuales para los trabajadores de agencias
  • responsabilidad en las relaciones laborales
  • convenios colectivos y negociaciones con sindicatos
  • reestructuración de empresas, teniendo en cuenta las condiciones de trabajo de los empleados

 

Empleo de ciudadanos extranjeros en la República Checa

  • permiso de trabajo para extranjeros
  • extensión de permisos de trabajo
  • tarjetas de empleado
  • tarjetas azules
  • la nomenclatura de diplomas en la República Checa
  • contratos de trabajo para extranjeros

Experiencia especial y experiencia están disponibles para los abogados en ECOVIS ježek, bufete de abogados en el ámbito de las relaciones laborales entre empleados extranjeros y empleadores nacionales y entre empleadores nacionales y extranjeros, incluida la elección del orden jurídico adecuado para el ajuste de estas relaciones laborales y la optimización fiscal relacionada.